[摘要] 近日，石家庄市统计局公布了2014年石家庄市城镇单位就业人员平均工资，无论是私营单位还是非私营单位，去年工资都比前一年度上涨了10%以上。
（原标题：省会职工薪酬去年平均4万7）
近日，石家庄市统计局公布了2014年石家庄市城镇单位就业人员平均工资，无论是私营单位还是非私营单位，去年工资都比前一年度上涨了10%以上。
其中，城镇非私营单位就业人员年平均工资为47467元，扣除物价因素，实际增长达到了9.53%。
非私营单位年均工资长11.72%
2014年，石家庄（含辛集，下同）城镇非私营单位就业人员年平均工资为47467元，与上年相比，增长了11.72%。
其中在岗职工平均工资48273元，比上年增加5136元，增长11.91%。扣除物价因素，全市城镇非私营单位从业人员年平均工资实际增长9.53%。
据了解，就业人员平均工资、在岗职工平均工资是统计部门根据基层单位上报的就业人员和工资总额年报表汇总计算而来，用各个单位的就业人员工资总额相加，除以就业人员年平均人数，计算出就业人员平均工资。在岗职工工资总额相加除以在岗职工年平均人数，计算出在岗职工平均工资。
2014年底共调查了全市8753个城镇企业、事业和机关单位，100.56万就业人员（其中在岗职工90万）的工资情况。
私营单位员工年均工资3.2万
2014年，全市（不含辛集）城镇私营单位就业人员年平均工资为32705元，与上年相比，增长了13.16%。扣除物价因素，实际增长10.94%。
城镇私营单位就业人员平均工资，是根据《城镇私营单位工资统计报表制度》，采取全面调查与抽样调查相结合的方法，共调查了1942个城镇私营单位，进而推算出全市城镇私营单位就业人员平均工资。
非私营单位桥西挣得多
据数据显示，石家庄城镇非私营单位就业人员年均工资分区域看，中部平均工资为52146元，高于全市平均水平4679元。
东部和西部区域较低，分别为33712元和37229元，分别是全市平均水平的71.02%和78.43%元。中部平均工资分别为东部、西部的1.55倍和1.4倍。从增速上看，中部的平均工资增长快，同比增长11.79%，分别高于东部、西部增速0.97和2.49个百分点。
在24个县（市）区中，有9个县区从业人员年平均工资超过了全市平均水平，分别是桥西区、新华区、裕华区、鹿泉区、长安区、正定县、循环化工园区、高新区和藁城区，其余各县（市）区均低于全市平均水平。
住宿和餐饮行业挣得少
在非私营单位中，分国民经济行业门类看，高于全市平均工资的行业有8个。
年平均工资高的行业为金融业95299元，是全市平均水平的2倍。另外2个平均工资较高的行业分别是：信息传输、软件和信息技术服务业76355元，是全市平均水平的1.61倍。
年平均工资低的行业是住宿和餐饮业29436元，是全市平均水平的62.01%；农、林、牧、渔业32493元，是全市平均水平的68.45%；居民服务、修理和其他服务业33622元，是全市平均水平的70.83%。
高与低行业平均工资之比是3.24:1，高于2013年的2.83:1。
免责声明：凡注明“来源：房天下”的所有文字图片等资料，版权均属房天下所有，转载请注明出处；文章内容仅供参考，不构成投资建议；文中所涉面积，如无特殊说明，均为建筑面积；文中出现的图片仅供参考，以售楼处实际情况为准。
